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Culture Hacks

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Culture Hack #5: Virtual Check-In
Jeden Monat ein Culture Hack. Dieses Mal ist es der virtuelle Check-In. Was simpel klingt, ist regelmäßig und richtig praktiziert ein wahres Zeit- und Vertrauenswunder. Wie und in welcher Form der Check-In einfach in Eure virtuellen Meetings integrierbar ist, lest Ihr im Blog!
Be in touch GmbH / people make culture
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Culture Hack 4: (Reverse) Mentoring
(Reverse) Mentoring oder einfach Mentoring in beide Richtungen folgt dem einfachen Prinzip: Voneinander lernen. Wo Erfahrung liegt, ist auch Wissen erfahrbar. Einfach in den Alltag integrieren? Lasst euch im neuen Blog inspirieren!
Be in touch GmbH / people make culture
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Culture Hacks: Organisational Reset
Covid (hat ge)wütet. Organisationen finden sich nun in alten Umfeldern unter neuen Bedingungen zurecht. Ein Organizational Reset strukturiert und organisiert im Großen wie im Kleinen die interne Zusammenarbeit. Mehr dazu in unserem Blog ➡️
Be in touch GmbH / people make culture
Be in touch GmbH / people make culture
Culture Hack: Virtueller People Coach
Es ist Zeit zu reden. Unser Arbeitsalltag ist geprägt von stetiger Weiterentwicklung und Veränderung. Jede dieser Entwicklungen fordert die Mitarbeitenden auf unterschiedlichste Weise heraus. Doch wie halten Sie Ihr Team weiterhin motiviert? Mit einem People Coach. In kurzen aber intensiven Coaching Sessions können sich Ihre Mitarbeitende mit einem unabhängigen und unternehmensexternen Coach unterhalten...
Be in touch GmbH / people make culture
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Retros werden als agile Methode u.a. in Scrum-Prozessen genutzt und gibt den Beteiligten die Chance, Feedback schneller auszutauschen, anzunehmen und umzusetzen. Retros lassen sich auch super außerhalb von Scrum in beruflichen und privaten Kontexten einsetzen. Und das sogar mehrmals im Jahr, je nach Bedarf und Herausforderungen... Scrum, Retro, ? Logo, Super, Challenges, Retro Illustration
Culture Hack: Virtuelle Retros
Retros werden als agile Methode u.a. in Scrum-Prozessen genutzt und gibt den Beteiligten die Chance, Feedback schneller auszutauschen, anzunehmen und umzusetzen. Retros lassen sich auch super außerhalb von Scrum in beruflichen und privaten Kontexten einsetzen. Und das sogar mehrmals im Jahr, je nach Bedarf und Herausforderungen...
Be in touch GmbH / people make culture
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